Руководитель отдела продаж
Описание
В 2022 году мы запустили первый в Чебоксарах образовательный центр Singularity Hub от Skyeng, который помогает школьникам освоить профессии будущего в сфере IT и устроиться на стажировку в топовые компании России (Сбер, VK, Яндекс, Т-Банк, Skyeng и другие). Сегодня мы открываем такие центры по всей территории России и за ее пределами. В связи с открытием филиала в городе Тюмень открыт конкурс на вакансию руководителя отдела продаж. Обязанности: Организация эффективной работы отдела продаж, привлечение целевой аудитории (абитуриентов), реализация и проведения маркетинговых компания, активное участие в выставках, построение развитие команды, контроль показателей набора, выполнение административных функций филиала. Ключевые зоны ответственности: Организация и стратегическое планирование работы отдела продаж. Наём, обучение, адаптация, мотивация и контроль работы менеджеров по продажам. Руководство командой, отвечающей за организацию учебного процесса внутри филиала. Построение процессов приема студентов, повышение конверсии. Анализ рынка, конкурентов, выявление новых каналов привлечения абитуриентов. Взаимодействие с внутренними отделами (маркетинг, учебный отдел, администрация). Выполнение административных задач филиала. Требования: Опыт работы в сфере продаж услуг от 2 лет, из них не менее 1 года на руководящих позициях. Желательно: опыт работы в образовании (высшее/среднее профессиональное), либо в сферах B2C с высокой клиентоориентированностью. Опыт найма, обучения, адаптации и управления командой от 3 человек. Знание методик активных продаж, управления KPI и метриками. Навыки анализа данных, составления отчетности. Базовое понимание административных и организационных процессов. Уверенный пользователь ПК (Excel, CRM-системы, Google Workspace / MS Office). Высшее образование (предпочтительно: управление, маркетинг, педагогика, экономика или смежные направления). Условия: Фиксированный оклад с возможностью повышения в рамках ежегодного Performance Review. Ежемесячные премии за выполнение установленных KPI. Уютный офис. Официальное трудоустройство по ТК РФ. Клёвая корпоративная культура: говорим на «ты», ищем истину без оглядки на авторитеты, растим скорость инноваций, играем вдолгую и любим удивлять. Атмосфера, где слышат и понимают. Предлагай любую идею или конструктивно критикуй — твоё мнение не останется без внимания и может всё изменить.