Воспитатель детей дошкольного возраста в частный детский сад
Описание
Частный детский сад "Доброград" приглашает в свою команду сотрудника на должность "Воспитатель"Ищем добрых и заботливых сотрудников в наш детский сад. Если Вы любите детей и хотите с ними работать, то мы будем счастливы принять Вас в наш дружный коллектив. Будем рады как профессионалам с большим опытом, так и начинающим, в том числе без специального образования.Главный критерий отбора - желание работать с детьми и профессионально развиваться. Обязанности: Планирование и проведение увлекательных и образовательных занятий с детьми в соответствии с установленной программой развития. Обеспечение безопасности и благополучия детей во время пребывания в детском саду. Сотрудничество с родителями для обеспечения лучшего развития и благополучия детей. Ведение документации о развитии и прогрессе каждого ребенка. Развитие и поддержка социальных и эмоциональных навыков детей. Планирование и проведение увлекательных и образовательных занятий с детьми в соответствии с установленной программой развития. Обеспечение безопасности и благополучия детей во время пребывания в детском саду. Сотрудничество с родителями для обеспечения лучшего развития и благополучия детей. Ведение документации о развитии и прогрессе каждого ребенка. Развитие и поддержка социальных и эмоциональных навыков детей Высшее или среднее профессиональное образование в области педагогики или раннего детского развития. Требования: Знание современных методов обучения и воспитания детей. Отличные коммуникативные и межличностные навыки. Способность работать в команде и поддерживать позитивную атмосферу в группе. Условия: График работы сменный/гибкий /частичная занятость- медосмотр за счет организации;- вкусное питание за счет организации;- бесплатное обучение, повышение квалификации и переподготовка за счет организации; Комфортные условия трудаМы очень ценим и уважаем своих сотрудников и потому, помимо достойной и регулярной оплаты труда, мы предлагаем:- любые формы трудоустройства (самозанятость, ГПХ, по ТК РФ);- полная и частичная занятость, гибкий график работы;- медосмотр за счет организации;- вкусное питание за счет организации;- бесплатное обучение, повышение квалификации и переподготовка за счет организации;-оплачиваемый отпуск