Менеджер по подбору персонала

Описание

Обязанности:

• Поиск персонала исходя из потребностей компании ( офисные, технические, производственные вакансии);
• Проведение первичных собеседований, согласование встреч с руководителями подразделений;
• Выполнение плана найма;
• Использование различных площадок и инструментов поиска персонала;
• Ведение базы кандидатов.

Требования:

• Опыт работы от 1 года;
• Высокие коммуникативные навыки;
• Успешный опыт работы по поиску и подбору технических и офисных специалистов;
• Грамотная устная и письменная речь;
• Умение работать с большим объёмом информации;

Условия:

• Работа в крупной и стабильной компании.
• Трудоустройство в соответствии с ТК РФ.
• График 5/2 с 8.00 до 17.00 (суббота, воскресенье выходной).
• Бесплатная развозка и питание.