Менеджер по управлению численностью (Магнит у Дома)
Описание
Компания «Магнит» – одна из ведущих розничных сетей в России. Мы – лидер по количеству магазинов и их географии. Наша большая семья из 360 тысячи сотрудников живёт и трудится в 4000 населённых пунктах. Приглашаем опытного лидера для управления операционными аудитами и стратегическими Ad-hoc проектами. Это роль для профессионала, готового влиять на развитие системы внутреннего контроля и работать с комплексными бизнес-процессами на всех уровнях организации. Чем предстоит заниматься: Планировать численность персонала магазинов; Анализировать показатели производительности труда, выявлять магазины с дефицитом или профицитом персонала, готовить рекомендации; Контролировать соблюдение утвержденной методологии/подходов/нормативов, проводить регулярный мониторинг фактической численности и выявлять причины отклонений; Готовить ежедневную, еженедельную и ежемесячную отчетность в соответствии с потребностями бизнеса; формировать аналитические материалы для руководства и разрабатывать дашборды и презентации; Участвовать в разработке методик расчета численности, актуализировать нормативы и участвовать в пилотных проектах Что для нас важно: Готовность с самостоятельной экспертной роли (без прямых починенных): Опыт работы в HR-аналитике, управлении численностью (преимущественно массового персонала) от 2 000 чел, организационном развитии или операционной эффективности не менее 2 лет; Уверенное владение Excel (Power Query, Power Pivot, сводные таблицы); Знание принципов нормирования труда и расчета производительности; Знание принципов Work Force Management, включая прогнозирование, планирование, управление производительностью и аналитику; Знание основ трудового законодательства и нормирования труда Мы предлагаем: Адрес офиса: г. Москва, Бумажный проезд 19 стр 1 (здание Tower A); Гибридный формат работы (офис + удаленно); ДМС после прохождения испытательного срока; Работу в сплоченной команде профессионалов, в которой можно не только успешно реализовывать проекты, но и перенимать опыт и развиваться; Участие в интересных проектах и расширение профессиональной экспертизы; Возможность корпоративного обучения, профессионального и карьерного роста в Компании; Скидки для сотрудников от PrimeZone:более 6000 выгодных предложений по страхованию, туризму и многим другим направлениям; Программу "Добросервис" - консультации психологов, юристов, финансовых советников; Карту лояльности Магнит дисконт, которая дает широкие возможности получения скидок в компаниях партнеров по различным направлениям; Возможность проявлять инициативу, предлагать новые решения, идеи и брать ответственность за реализацию; Трудоустройство по ТК РФ, конкурентоспособную, полностью "белую" заработную плату, а также гарантируем её своевременную выплату.