Технолог

Требования

Обязанности: разработка и поддержание в актуальном состоянии методологических и регламентирующих документов системы качества; планирование и контроль проведения технологических аудитов производственных процессов и аудитов системы качества; контроль исполнения мероприятий по сохранению исторических объектов, памятников (объектов истории), имеющих культурно-историческую ценность для полигона дороги; сопровождение и подготовка документации для проведения периодических выездных совещания формата День главного инженера под председательством главного инженера дирекции; контроль проведения в структурных подразделениях Дня качества ; моделирование и описания моделей бизнес-процессов дирекции в системе АСУ БМ, консультативная помощь моделировщикам дирекции; контроль выполнения мероприятий инвестиционного проекта Внедрение ресурсосберегающих технологий на железнодорожном транспорте ; подготовка справок презентаций и докладов руководителей (презентации PowerPoint) по кругу своих должностных обязанностей. Требования: высшее образование по специальностям: вагоны, путь и путевое хозяйство, системы обеспечения движения поездов; опыт работы на ж.д. транспорте, стаж работы в должности технолога I категории не менее 3 лет; опыт работы в информационных системах ОАО РЖД . Гарантии и льготы: официальное трудоустройство и стабильный доход; индексация ЗП и социальных выплат (не менее 2-х раз в год); материальная помощь к отпуску; выплаты за преданность компании (первая уже спустя 3 года в размере 2-х окладов); корпоративная ипотека (от 2%); бесплатный проезд работников и находящихся на иждивении детей в поездах дальнего следования один раз в год и пригород к месту работы, учебы; отдых и оздоровление для семьи за городом и на Черном море (компания компенсирует до 90% стоимости путевки); ДМС со стоматологией в клиниках РЖД; частичная компенсация затрат на занятия спортом в платных секциях и группах; молодежные спортивные мероприятия, слеты, конкурсы и чемпионаты профмастерства; корпоративная учебная онлайн площадка / доступ к платформе обучения и развития: курсы, тренинги, вебинары и базы знаний; возможность получения бесплатного образования в отраслевых учебных заведениях; корпоративные награды и денежные премии лучшим работникам; вторая негосударственная пенсия.