Начальник планово-экономического отдела
Описание
Ключевые задачи: - Стратегическое и оперативное планирование деятельности предприятия; - Бюджетирование, управленческий учёт и анализ эффективности; - Ценообразование и тарифообразование в условиях регулирования; - Управление командой экономистов и взаимодействие с подразделениями. Обязанности: Стратегическое и текущее планирование - Руководство разработкой бизнес-планов, бюджетов доходов и расходов, инвестиционных программ модернизации котельных и тепловых сетей - Формирование среднесрочных и долгосрочных планов производственной, финансовой и коммерческой деятельности с учётом сезонности спроса на тепловую энергию. - Подготовка проектов текущих планов по всем направлениям деятельности, согласование расчётов со структурными подразделениями. Экономический анализ и контроль: - Организация комплексного экономического анализа всех видов деятельности компании, выявление резервов снижения себестоимости производства тепловой энергии - Контроль исполнения плановых заданий подразделениями, подготовка периодической отчётности для руководства и регулирующих органов. - Анализ экономической эффективности внедрения энергосберегающих технологий, мероприятий по повышению КПД оборудования. Ценообразование и финансовое управление - Разработка нормативов материальных и энергетических затрат, расчёт себестоимости продукции, формирование тарифов на тепловую энергию. - Подготовка заключений на проекты договоров поставки ресурсов, обоснование экономических условий контрактов. - Совместно с бухгалтерией — методическое руководство учётом и анализом результатов производственно-хозяйственной деятельности. Организационное развитие - Руководство коллективом ПЭО (2–3 человек), распределение задач, наставничество, оценка эффективности сотрудников. - Внедрение автоматизированных систем обработки плановой информации, разработка унифицированной документации. - Координация работы с производственными службами, отделом закупок, юридическим департаментом. Требования к кандидату - Высшее экономическое или инженерно-экономическое образование (предпочтительно профиль «Экономика энергетики»). - Опыт работы начальником ПЭО или заместителем в энергетической/промышленной сфере от 5 лет. - Глубокое знание отраслевой специфики: регулирование тарифов, особенности учёта в теплоэнергетике, программы энергоэффективности. - Уверенное владение Excel (сводные таблицы, сложные формулы), опыт работы в ERP-системах (1С:ERP, SAP). - Навыки подготовки аналитических отчётов для регуляторов (Минэнерго, региональные тарифные комиссии). Мы предлагаем: - Конкурентную заработную плату (уровень обсуждается индивидуально). - Официальное трудоустройство согласно ТК РФ, - Работу в стабильной компании стратегического значения. - Возможности профессионального развития и обучения. Если вы обладаете опытом управления экономикой в энергетике и готовы решать масштабные задачи — ждём ваше резюме!