Руководитель проектно-конструкторского отдела (контрактные объекты: мебель, двери, стеновые панели)
Описание
ВОЛХОВЕЦ - федеральный производитель дверей, мебели и стеновых панелей: с 1993 года, две фабрики, более 170 салонов, около 1250 сотрудников. На рынке B2B мы комплектуем гостиницы, жилые комплексы, бизнес-центры, административные, медицинские, учебные и культурные объекты.Сколково, космодром Восточный, отели Mantera Resort & Congress 5* и Sheraton, апартаменты Marriott, ЖК Режиссёр, Баркли резиденс и Палисад, Банк России, Московский театр эстрады - более 100 реализованных объектов. Двери специального назначения, стеновые панели, декоративные рейки и мебель- единый портфель, согласованный по отделкам и технически, плюс нестандартные изделия по спецификации заказчика. Ведём объект от конструкторской проработки до производства, монтажа и технадзора. Кого мы ищем: Направление масштабируется, и мы ищем руководителя технической части службы контрактных продаж.Архитектора или инженера-конструктора, выросшего на стороне производителя или подрядчика, который делает интерьеры для объектов: мебель, двери, стеновые панели, столярные изделия. Вы понимаете, как архитектурный проект превращается в изделие на производстве и в узел на стене объекта. Руководили группой проектировщиков и конструкторов, умеете проверять чужие чертежи и писать для группы правила. Вы играющий руководитель: сами решаете сложные узлы и проблемные заказы, а не только распределяете работу. Результат, за который вы отвечаете: каждый проект уходит в производство с верной и согласованной документацией в срок, без возвратов и претензий по проектной причине. Группа работает по единым стандартам и растёт вместе с объёмом продаж без роста ошибок. Что предстоит делать: Выстроить систему проектной работы: приём заявок и проверка исходных данных, очередь, сроки, контрольные точки проекта, реестр чертежей. Управлять группой: ставить задачи, контролировать сроки и качество, проверять и визировать документацию, развивать команду. Ввести стандарты: оформление документации, библиотека типовых узлов вместе с технологической службой, единые шаблоны программ, требования к исходным данным от продаж и обучение менеджеров. Давать техническую оценку объекта на стадии тендера и КП: реализуемость, риски, нестандартные решения. Вести технические переговоры с архитекторами, дизайнерами и генподрядчиками заказчика. Разбирать проблемы на стыке «проект - производство - монтаж», находить и согласовывать решение. Требования: Высшее профильное образование. Опыт проектирования или конструирования изделий или интерьеров с выпуском рабочей документации. Опыт руководства группой проектировщиков или конструкторов или позиция ведущего / ГАП с проверкой и визированием чужих чертежей. Свободное чтение АР и АИ: планы, развёртки, отметки, узлы примыкания. Уверенный AutoCAD и пользователь программ 3D-проектирования: Базис-Мебельщик, SolidWorks, Компас, K3, ArchiCAD, Revit. Понимание технологичности: из чего и как изготавливается изделие, где проект разойдётся с производством. Опыт взаимодействия с производством или монтажом, а не только с заказчиком. Будет плюсом: контрактные объекты у производителя или подрядчика по комплектации. Мы предлагаем: Роль руководителя и полномочия выстроить систему работы технического офиса так, как считаете правильным. В команде - группа дизайнеров-конструкторов и специалисты технического офиса.Проекты, с которыми интересно работать, и разные типы объектов, которые усилят ваше портфолио: гостиницы, жилые комплексы, бизнес-центры, административные, медицинские, учебные и культурные здания.Единый продуктовый портфель: двери специального назначения, стеновые панели, декоративные рейки и мебель, согласованные по отделкам и технически, - узлы примыкания решаются внутри одной компании, а не между подрядчиками.Нестандартные изделия по спецификации заказчика - инженерные задачи, а не сборка из каталога.Полный цикл внутри компании: собственное производство с лабораторией рядом с офисом, своя служба монтажа и технадзора. Доход, соответствующий уровню кандидата, обсуждаем индивидуально. Офис в Великом Новгороде. Для кандидатов в том числе из других городов — гибрид с оплачиваемыми командировками на фабрику и в головной офис. Оформление по ТК РФ.