Инженер-технолог по лакокрасочным покрытиям (ЛКП)
Описание
Обязанности: Технологическое сопровождение и внедрение процессов нанесения покрытий; Участие в экспериментальных работах по освоению новых материалов и технологий; Разработка планировочных решений, ТЗ на проектирование и внедрение технологического и нестандартного оборудования; Расчет экономической эффективности техпроцессов, норм расхода основных и вспомогательных материалов, производительности оборудования для нанесения покрытий; Разработка рабочей и технологической документации, инструкций; Согласование конструкторской и технологической документации, внесение изменений в техническую документацию при корректировке техпроцессов и режимов производства; Согласование разработанной документации с подразделениями предприятия; Планирование, организация, проведение и согласование проверок соблюдения технологической дисциплины; Разработка мероприятий по устранению нарушений технологической дисциплины; Анализ причин брака, разработка мероприятий по предупреждению и устранению причин брака. Требования: Знание ЕСКД, ЕСТД; умение читать конструкторскую и технологическую документацию; Уверенный пользователь ПО: T-FLEX CAD, Creo, MS Word, MS Excel; Понимание принципов работы оборудования и физико-химических процессов изготовления продукции; Знание свойств сырья, материалов, заготовок и инструментов, а также способов их рационального использования; Знание систем управления качеством, причин возникновения брака и способов его предотвращения; Знание правил и норм техники безопасности, пожарной безопасности и производственной санитарии; Высшее химическое или химико-технологическое образование; Готовность к регулярным командировкам на первое время работы в Москву. METEOR Lift предлагает: Работу в крупной, стабильной и современной компании; Оформление в штат с первого рабочего дня; Конкурентную и полностью белую зарплату, привлекательную систему премирования без ограничения по верхнему значению; ДМС для сотрудников, включающий в том числе стоматологию; Программы обучения, повышения квалификации и возможность карьерного роста; Выплаты при рождении детей, материальную помощь в сложных жизненных ситуациях; Денежное поощрение за стаж работы в компании.