Региональный менеджер по продажам и развитию (ХМАО, ЯНАО)
Описание
РЦ «Автодилер» — федеральная компания с 19-летней историей роста и результативной работы. Выстроены долгосрочные дилерские отношения с ведущими заводами-производителями автомобильной техники и компонентов. Компания представлена в 8 регионах России в виде товарных складов, офисов продаж, и командой высококлассных специалистов в каждом регионе.✅ Приглашаем на работу - Регионального менеджера по продажам и развитию (ХМАО, ЯНАО)Мы ищем профессионала, который возьмёт под своё управление два богатейших нефтегазовых региона страны. Вы станете полноправным хозяином территории: будете сами определять стратегию развития, вести крупнейших игроков рынка и напрямую влиять на прибыль компании. Почему эта роль уникальна• Ключевая территория: ХМАО и ЯНАО — регионы с самой высокой концентрацией грузовой и спецтехники в стране. Здесь не нужно создавать спрос, его нужно только забирать у конкурентов.• Продукт-лидер: вы будете продавать запчасти для автомобилей КАМАЗ, МАЗ, УРАЛ и импортных производителей техники, а также запчасти для спецтехники, которая составляет основу автопарка Севера.• Реальная автономия и скорость: минимум бюрократии, быстрые решения по скидкам и отсрочкам прямо на встрече с клиентом. ✅ Мы предлагаем• Прозрачный доход без потолка: фиксированный оклад + высокий процент от валовой прибыли. Ваши результаты конвертируются в деньги сразу, без сложных KPI.• Стабильность по ТК РФ: пятидневка (с 08:00 до 17:00), оплачиваемый отпуск, больничные.• Обучение за счёт компании: выездные тренинги в головном офисе (Ярославль) с культурной программой в старинном русском городе, доступ к базе знаний производителей.• Полное обеспечение мобильности: корпоративная мобильная связь.• Забота о человеке: компенсация занятий спортом и медицинских услуг.• Комфортная среда: сплочённый коллектив, прямое общение с руководством и отсутствие микроменеджмента – нам нужен результат, а способ его достижения Вы выбираете сами. ✅ Ваши задачи Продажи и развитие:• Выполнять план продаж запчастей для отечественных и импортных грузовиков (КАМАЗ, МАЗ, УРАЛ, ЯМЗ, европейская семёрка, а также китайские бренды).• Активно искать и привлекать новых клиентов (автопарки, карьеры, буровые компании, муниципальные службы, ремонтные организации и др.). Ваша цель — личные встречи с ЛПР.• Вести полный цикл сделки: от первого звонка клиенту до поступления денег на счёт. Работа с клиентами и документами:• Формировать коммерческие предложения, согласовывать условия поставок, контролировать дебиторскую задолженность.• Оформлять договоры и спецификации в 1С, вести отчётность в CRM. Аналитика:• Мониторить цены и ассортимент конкурентов на севере УрФО, защищать нашу маржинальность. 👉 Наш идеальный кандидатВы нам подходите, если у вас есть:• Опыт активных B2B-продаж от 3–5 лет. Идеально — автозапчасти, шины, промышленное оборудование, металлопрокат. Если опыта именно в запчастях нет, но есть сильные продажи со сложными циклами сделки — обучим продукту.• Подтверждённый опыт: вы можете назвать имена 2–3 крупных клиентов, которых привели лично, и цифры роста своей базы.• Навык ведения долгих переговоров: умение работать с закупочными комитетами предприятий, аргументированно защищать цену и условия продаж.• Техническая грамотность: 1С-Управление Торговлей, Excel (функция ВПР, сводные таблицы), любая CRM.• Готовность проводить до 30% времени в разъездах по ХМАО и ЯНАО. 👉 Что отличает наших лучших менеджеровНаши лучшие менеджеры зарабатывают выше рынка благодаря двум вещам: Продукту, который объективно нужен Северу круглый год. Прозрачным правилам игры: мы не меняем мотивацию задним числом и выплачиваем бонусы.Если вам нравится выстраивать систему продаж с нуля или пересобирать чужую базу под себя — присылайте резюме. 📍 Оставь отклик, и мы перезвоним! Вместо стандартного сопроводительного письма ответьте на три вопроса: Каким был ваш самый крупный привлечённый клиент и как вы этого добились? Какой была ваша самая сложная сделка и как вы её закрыли? На какой совокупный доход вы рассчитываете в первые 3 месяца и через год работы? Мы - команда, которая дает возможность развиваться и идти всегда вперед!