Менеджер строительного проекта
Описание
ARC - реализует проекты по внутренней отделке коммерческой недвижимости премиум класса и ЖК бизнес-класса. Fit-out проекты разной сложности, от проектирования до расстановки мебели. Наша Компания способна обеспечить инженерную инфраструктуру зданий, а также выполнить весь комплекс строительных работ «под ключ». Ключевые компоненты нашей работы - культура работы в команде, уважение к клиенту и проекту, высокое качество и ответственность за результат. Ваши функции: Помощь в управлении строительными проектами и внутренним коммуникациям; Участие в оценке промежуточных этапов разработки проектной документации; Участие в выборе предпочтительных материалов, изделий, конструкций, оборудования и прочих интегрируемых в Объект технологических решений и элементов; Подготовка сводных отчетов на основе смет/графиков финансирования/графиков выполнения работ привлеченных к реализации проекта поставщиков и подрядчиков; Участие в организации и управлении в приемке работ; Участие в организация предварительной приемке работ Подрядчиков, в приемке скрытых работ (актирование работ); Помощь в решении всего спектра вопросов организации текущего взаимодействия участников реализации проекта строительства; Участие в реализации проекта строительства, включая авансовые платежи, оплату отдельных этапов работы, исполнение графиков и пр; Подготовка и организация оформления сторонами документации сдачи-приемки готового Объекта. Наши ожидания: Высшее профессиональное образование; Опыт работы на строительном объекте (заместитель руководителя проекта, инженер ПТО инженер-строитель), понимание всех этапов производства строительных работ; Пунктуальность, коммуникабельность, целеустремленность; Уверенные знания алгоритма СМР: Внутренняя отделка помещений и зданий - полный цикл (офисная и жилая недвижимость); Знание MS Project Expert. Excel, Autocad; Мы предлагаем: Оформление по ТК РФ; Насыщенную корпоративную жизнь и интересные мероприятия; Современное оборудование для работы и комфортное рабочее место; Возможности для личностного и профессионального развития; Лояльное руководство, открытое к новым идеям; ДМС после 6 месяцев работы в компании; Перспективы материального и карьерного роста; Достойную заработную плату - обсудим её на собеседовании.