Региональный директор аптечной сети (Луганск)

Описание

Здравствуйте!Мы, компания "Семья", запускаем новый аптечный бизнес и ищем РУКОВОДИТЕЛЯ, который возьмёт на себя создание сети с нуля: от открытия первых аптек и формирования операционной модели до масштабирования в нескольких регионах.Сейчас мы открываемся в ЛНР и ДНР. Формат - аптечные пункты. И приглашаем УПРАВЛЯЮЩЕГО АПТЕЧНОЙ СЕТЬЮ. Нам нужен не администратор уже работающей сети, а руководитель бизнеса и создатель системы. Адрес офиса: г.Луганск, ул.Буденного, 140.Характер работы разъездной по ЛНР и ДНР.Предлагаем РЕЛОКАЦИЮ (компенсация аренды жилья)Что вы получаете: • Работа в новом масштабном проекте с возможностью построить аптечную сеть с нуля и масштабировать её до 100 аптек.• Высокую степень влияния на бизнес-модель, процессы и команду.• Прямую ответственность за операционный и финансовый результат.• Возможность сформировать собственную команду.• Полная занятость, 5/2.• Уровень дохода: от 200000 руб (обсуждается на собеседовании)• Полностью белая ЗП, соцпакет, открытая к диалогу команда и руководство• Разъездной характер работы, командировки• Компенсация мобильной связи, топливаВаши задачи: запуск первых аптек — от подготовки объекта до начала операционной деятельности; построение операционной модели аптечной сети с нуля; разработка и внедрение стандартов и регламентов работы аптек; организация процессов приемки, хранения, выкладки, реализации, возвратов, списаний и инвентаризаций; участие в формировании требований к помещениям, оборудованию и оснащению аптек; взаимодействие с функцией лицензирования и фармацевтического качества; управление заведующими аптек и контроль операционной деятельности точек; участие в подборе, формировании и развитии аптечного персонала; контроль товарных запасов, доступности товара, оборачиваемости, OOS и неликвидов; совместная работа с коммерческим блоком по ассортименту, ценообразованию, промо и повышению маржинальности; формирование KPI аптек и системы регулярной управленческой отчетности; создание тиражируемого стандарта открытия, позволяющего параллельно запускать несколько объектов; формирование модели управления сетью при масштабировании. управление P&L, бюджетом, выручкой, маржинальностью, расходами и unit-экономикой. проведение план-факт анализа и повышение прибыльности аптек. Что важно для нас: профильное фарм-образование и аккредитация; опыт управления аптечной сетью или крупным территориальным кластером; желательно — опыт управления от 20 аптек; обязательный практический опыт открытия новых аптек; опыт построения или существенной перестройки операционных процессов аптечной сети; глубокое понимание аптечного retail и экономики аптеки; практический опыт управления P&L сети/территории; умение проводить план-факт анализ и превращать финансовые показатели в конкретные управленческие действия; опыт управления заведующими и линейным персоналом; опыт работы с KPI; понимание управления ассортиментом, товарным запасом, оборачиваемостью и неликвидами; способность создавать процессы и стандарты с нуля, а не только работать в уже сформированной системе; готовность к высокой динамике проекта и командировкам опыт вождения и разъездному характеру работы на своем Л а Чего мы ждет от первых 3–6 месяцев вашей работы• Запущены первые аптеки.• Сформирована операционная модель сети• Разработаны ключевые стандарты и регламенты.• Создан тиражируемый стандарт открытия новых аптек.• Сформирована модель управления заведующими и аптечным персоналом.• Определены KPI аптек и руководителей.• Запущена регулярная управленческая отчётность.• Сформирован P&L аптечного направления и модель P&L отдельной точки.• Настроен план-факт контроль.• Подготовлена основа для масштабирования сети. Если вы готовы стать у истоков сети и расти с нами - оставьте отклик, позвоните!