Младший проджект-менеджер / Junior Project Manager
Описание
TolkaDigital — агентство интернет-маркетинга, помогаем предпринимателям и компаниям привлекать клиентов через сайты, рекламу в интернете и SEO. В связи с ростом проектов ищем Junior Project Manager’а с амбициями роста — человека, который готов брать ответственность за проекты и их результат. Кто нам нужен Project Manager у нас — это специалист, который отвечает за ход проекта, выполнение KPI и продление клиента, а не просто передаёт задачи между людьми. Важно уметь держать в голове картину по проекту, координировать команду и говорить с клиентом на понятном языке. Чем вы будете заниматься Управлять маркетинговыми проектами: интернет‑трафик, разработка и доработка сайтов. Контролировать сроки, выполнение KPI и работу проектной команды через Asana, еженедельные планерки и рабочие чаты в мессенджерах. Следить за корректной работой сквозной аналитики на проектах: фиксировать и инициировать исправление ошибок (с помощью бизнес‑ассистента и техподдержки). Проводить мини‑аудиты CRM‑систем клиентов: проверять, как ведется работа по нашим заявкам и сделкам, готовить обратную связь по корректировкам. Контролировать ведение отчетности специалистами на проекте и заполнять свою часть отчётов. Контролировать формирование специалистами по трафику планов по показателям на новый месяц и согласовывать их с руководителем подразделения и клиентом. Проводить регулярные созвоны с клиентами: обсуждать результаты, планы, цифры и фиксировать договоренности. Решать организационные вопросы по проекту: документы, акты, оплаты и другие рабочие детали, без которых проект не движется. В работе — около 10 проектов. Под проектом понимаем одну компанию и одно направление работ (например, один канал трафика). Что мы ждём от вас Опыт Project Manager от 1 года в digital‑агентствеили опыт business assistant / ассистента руководителя / координатора проектов 1–2 года в digital‑среде. Понимание, как устроены digital‑процессы. Умение объяснять сложные вещи простым языком — и для клиента, и для команды. Навык вести несколько задач и проектов одновременно без потери качества. Системность и ответственность: задачи не теряются, договорённости выполняются, дедлайны контролируются. Самостоятельность и инициативность: умеете сами искать информацию, работать с материалами, задавать точные вопросы и предлагать решения. Законченное высшее образование. Опыт в продажах или публичных выступлениях будет плюсом. Как выглядит результат Клиенты продлевают сотрудничество из месяца в месяц. По проектам достигаются согласованные цифровые KPI. Например, для проектов по трафику — выполнение плана по квалифицированным лидам и продление клиента на следующий период. Сквозная аналитика и CRM дают адекватную картину: данные подтягиваются корректно, по ним можно принимать решения. Клиент понимает, что происходит по проекту, видит прозрачные цифры и высоко оценивает работу команды. Условия Удалённая работа, график 5/2 с 9:00 до 18:00 по МСК. Испытательный срок — 2 месяц. Доход на старте — 60 000 ₽ в месяц (фикс). После испытательного срока — 60 000 ₽ + премия 20 000 — 40 000 ₽ в месяц. Программа адаптации и наставничество на старте со стороны руководителя подразделения. Описанная карьерная лестница: понятные критерии перехода с грейда на грейд и роста внутри компании. Проекты передаются постепенно, по мере вашей готовности и набора загрузки. Кому не подойдёт Тем, кто ищет спокойную рутину без ответственности за результат. Тем, кто не любит ежедневную коммуникацию с клиентами и командой. Тем, кому нужно, чтобы всё объясняли «с нуля», и кто не готов сам разбираться по материалам и задавать вопросы. Важно: рассматриваем кандидатов, готовых выйти на работу в ближайшие 2 недели. Как откликнуться Если внимательно прочитали вакансию, начните отклик с кодового слова «Джун» и коротко опишите 1–2 проекта или задачи, где вы координировали людей, сроки и коммуникацию, и какого результата удалось добиться.