Слесарь-электрик
Описание
Группа «Россети» – один из крупнейших в мире электросетевых холдингов, обеспечивающий электроснабжение потребителей в 82 регионах России. По сетям Группы «Россети» передается более 80% всей вырабатываемой в стране электроэнергии. В состав Группы входят 45 дочерних и зависимых обществ, в том числе 19 сетевых компаний. Общая численность персонала составляет порядка 235 тыс. человек. В настоящий момент в Филиале ПАО «Россети Волга», в компании «Самарские РС» открыта вакансия «Слесарь-электрик»: Обязанности: Выполняет плановые ремонтные и эксплуатационные работы по ремонту и обслуживанию электрооборудования до 1000 В, освещения, вентиляции согласно утвержденных графиков; Выполняет ремонт и эксплуатационные работы по электропроводке на базе СПО; Производит ликвидацию аварийных повреждений электрооборудования внутренних сетей 0,4 кВ; Выполняет монтаж, демонтаж, ремонт распределительных коробок, предохранительных щитов, прокладку установочных проводов и кабелей; Выполняет проверку и замену ламп освещения; Выполняет работы по ремонту и установке осветительной арматуры; Выполняет проверку и ремонт пускорегулирующей аппаратуры; Выполняет отдельные виды работ по текущему ремонту зданий и сооружений. Требования: Группа по электробезопасности III/IV, наличие удостоверения; Технические знания в области электротехники; Умение работать с ручным и электрическим инструментом; Чтение электрических, принципиальных схем и чертежей; Знание принципов работы электропроводки и электроприборов. Условия: Официальное трудоустройство с первого рабочего дня; Полностью "белая" заработная плата 2 раза в месяц; График работы 5/2 08:00 - 17:00 (в пятницу сокращенный день 08:00 - 16:00); Место работы: г. Самара, ул. Силовая, 9. Социальный пакет: ДМС (включая стоматологию); Компенсация стоимости санаторно-курортных путевок для работников и их детей; Обучение, подготовка, переподготовка, повышение квалификации за счет работодателя; Компенсация затрат на содержание детей, посещающих детские дошкольные учреждения (семьям с двумя и более детьми, в иных случаях); Материальная помощь: рождение ребёнка/вступление в брак и другая; Подарки детям на Новый год; Вознаграждение к ежегодному оплачиваемому отпуску; Вознаграждение за выслугу лет по истечению года работы; Негосударственное пенсионное обеспечение.