Руководитель направления по пожарной безопасности

Описание

ОК РУСАЛ приглашает на работу Руководителя направления по пожарной безопасности.ОбязанностиОрганизация разработки мероприятий по совершенствованию системы пожарной безопасности объектов защиты;Проведение противопожарных инструктажей (вводный, первичный на рабочем месте, повторный, внеплановый);Взаимодействие с государственными органами по вопросам пожарной безопасности объектов защиты;Осуществление контроля и анализа исполнения предписаний надзорных органов и действующих обязательств в области пожарной безопасности;Ведение договоров по обслуживанию противопожарных систем, обеспечения первичными средствами пожаротушения;Участие в разработке проектов нормативных документов предприятия регламентирующих организацию и обеспечение пожарной безопасности, а также организационно-распорядительных документов по обеспечению пожарной безопасности;Организация и осуществление контроля за выполнением требований пожарной безопасности при подготовке и проведении огневых работ, газоопасных, ремонтных работ и работ повышенной опасности;Осуществление контроля за оснащением средств обеспечения пожарной безопасности объектов предприятия, а также поддержанием их в работоспособном состоянии.ТребованияВысшее профильное образование по направлениям: «Пожарная безопасность» или «Техносферная безопасность», либо высшее техническое образование + диплом о профессиональной переподготовке по направлению «Пожарная безопасность»;Опыт работы не менее 5 лет в области пожарной безопасности, гражданской обороны и предупреждению чрезвычайных ситуаций, на опасных производственных объектах;Знание федеральных законов № 69-ФЗ «О пожарной безопасности» и № 123-ФЗ «Технический регламент о требованиях пожарной безопасности»;Знание основных офисных программ MS Office (Word, Excel, Outlook, PowerPoint), PayDox на уровне пользователя / продвинутого пользователя.УсловияОфициальное трудоустройство согласно ТК РФ;Уровень заработный платы обсуждается по итогам собеседования;Индивидуальное выстраивание карьеры в Компании;Годовая премия по итогам выполнения KPI;ДМС;Дотация на питание;Квартальные премии;Компенсация санаторно-курортного отдыха, компенсация путевок в детско-юношеские оздоровительные лагеря;Доступ к корпоративному университету и библиотеке;При переезде предоставляется релокационный пакет;График работы 5/2;Рабочее место: г. Шелехов.