Заместитель начальника отдела имущественных прав и разграничения государственной собственности
Описание
Приглашаем в команду Департамента государственного имущества и земельных отношений Забайкальского края. Обязанности: Взаимодействовать с органами государственной власти Забайкальского края, территориальными органами федеральных органов исполнительной власти, органами местного самоуправления иными физическими и юридическими лицами, отделами Департамента по вопросам разработки и принятия нормативных правовых актов, программ, соглашений по вопросам разграничения и перераспределения государственной и муниципальной собственности; Осуществлять юридические действия по закреплению государственного имущества Забайкальского края за краевыми государственными унитарными предприятиями, краевыми государственными учреждениями (далее – предприятия и учреждения) на праве хозяйственного ведения и оперативного управления; Осуществлять юридические действия по изъятию, в случаях и порядке, установленном действующим законодательством, государственного имущества Забайкальского края, закрепленного за предприятиями и учреждениями, а также находящегося у иных юридических лиц; Осуществлять юридические действия по государственному кадастровому учету и государственной регистрации прав на недвижимое имущество, в случае если право, ограничение права или обременение объекта недвижимости возникает на основании акта, изданного в пределах компетенции отдела. Требования: Высшее образование по специальностям «Государственное и муниципальное управление», «Менеджмент», «Экономика», «Финансы и кредит», «Юриспруденция», «Государственный аудит», «Землеустройство и кадастры»; Наличие не менее одного года стажа гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки. Условия: Официальное трудоустройство; Ежегодный оплачиваемый отпуск (от 38 календарных дней); Санаторно-курортное лечение; Материальная помощь и дополнительное пенсионное обеспечение; Перспективу (возможность) карьерного роста; Обучение и развитие; Должность временная (на период декретного отпуска).