Дознаватель

Описание

Обязанности: исполнение обязанностей сотрудника, предусмотренных ст. 12, 13 Федерального закона 328-ФЗ; соблюдать права и законные интересы граждан и организаций; осуществлять своевременное и в полном объеме рассмотрение устных и письменных обращений граждан и представителей организаций с уведомлением заявителей о принятом решении в порядке и сроки, установленные законодательством Российской Федерации; в случае обнаружения признаком преступления составлять рапорта в порядке статьи 143 УПК РФ на имя начальника органов дознания; по поручению начальника органа дознания проводить проверку в порядке, предусмотренном ст. 144-145 УПК РФ, поступивших сообщений о преступлениях и осуществлять предварительное расследование в форме дознания по уголовным делам, отнесенным УПК РФ к подследственности ФССП России; самостоятельно проводить следственные и иные процессуальные действия, за исключением случаев, когда в соответствии с УПК РФ на это требуется согласие начальника органа дознания, согласие прокурора и ( или) судебное решение. Требования: требования к стажу (опыту) работы по специальности, направлению подготовки не предъявляются; должен обладать знаниями: Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, международных договоров Российской Федерации, постановлений и распоряжений Президента Российской Федерации, постановлений и распоряжений правительства Российской Федерации и иных нормативных актов, необходимых для выполнения служебных обязанностей; структуры и полномочия органов государственной власти; законодательства о службе в органах принудительного исполнения; порядка работы со сведениями, составляющими государственную или иную охранямую законом тайну; правила внутреннего служебного распорядка территориального органа, правил и норм охраны труда, техники безопасности, пожарной безопасности; высшее образование по специальности и (или) направлению подготовки, входящим в укрупненную группу специальностей и ( или) направлений подготовки высшего образования " Юриспруденция". Условия: Социальные гарантии сотрудника органов принудительного исполнения: - оплачиваемый проезд к месту проведения отпуска и обратно по территории Российской Федерации; - бесплатное медицинское обслуживание; - санаторно-курортное обеспечение; - страховые гарантии; - обеспечение форменным обмундированием; - выход на пенсию по истечению 20 лет службы; - приоритетное право на предоставление детям сотрудников мест в школьных и дошкольных образовательных учреждениях; - оплачиваемый период временной нетрудоспособности сотрудника в полном объеме денежного довольствия.