Менеджер по подбору персонала

Описание

HR‑менеджер в «Премиум Стор» — строим команду будущего вместе! Компания «Премиум Стор» — официальный партнёр сервиса доставки Яндекс Лавки в г. Великий Новгород, Набережные Челны, Нижнекамск — расширяет штат и ищет энергичного HR‑менеджера.Мы растём, развиваемся и хотим, чтобы рядом были люди, которые верят: успех бизнеса начинается с команды. Что мы предлагаем: прозрачную систему мотивации и конкурентную зарплату:фиксированный оклад - 60.000 +ежемесячная премия по KPI в размере 40.000; ДМС со стоматологией; корпоративные мероприятия; вертикальный/горизонтальный рост; официальное оформление по Трудовому Договору с первого рабочего дня; поддержку наставников; работу в динамично развивающейся компании; возможность влиять на процессы и видеть результаты своих решений; комфортную рабочую среду, где ценят вклад каждого; компенсация детского отдыха; Почему это место для вас? Вы станете ключевым звеном в создании сильной, сплочённой команды курьеров, кладовщиков, поваров в г. Великий Новгород, Набережные Челны, Нижнекамске.Ваша работа напрямую повлияет на то, как мы обслуживаем клиентов и насколько комфортно нашим сотрудникам работать с нами.Мы ищем человека, который: умеет находить общий язык с самыми разными людьми; видит потенциал в каждом кандидате; готов быть «на земле» — общаться с командой там, где она работает; не боится вызовов и готов предлагать смелые решения. Что предстоит делать: формировать команду линейных сотрдуников: искать и привлекать курьеров, кладовщиков, поваров; проводить собеседования он-лайн — узнавать кандидатов не только по резюме, но и по личным качествам; сопровождать процесс оформления новых сотрудников — делать его быстрым и комфортным; анализировать наполняемость курьерской службы и предлагать конкретные шаги, чтобы сделать команду ещё сильнее и эффективнее; быть тем, кто держит руку на пульсе: чтобы у нас всегда было нужное количество сотрудников нужного уровня — и каждый чувствовал поддержку. Мы ждём от вас: опыта в подборе линейного персонала (курьеры, кладовщики, повара — будет плюсом); умения вести переговоры и располагать к себе людей; инициативности и самостоятельности — мы ценим тех, кто предлагает идеи и воплощает их; аналитического склада ума: важно не просто закрывать вакансии, а видеть картину целиком. Присоединяйтесь к «Премиум Стор» — давайте вместе сделаем наш сервис ещё лучше, а работу команды — ещё комфортнее!