Тестировщик web-приложений (API, UI)
Описание
О компании:МойАгент (входим в ГК Авиа Центр) — разработчик TravelTech B2B решения с 10-летней историей и 5000+ клиентами по всему миру. Наш продукт - online сервис для бронирования авиабилетов, ж/д перевозок, отелей и страховых услуг с полным циклом обслуживания. Ищем тестировщика для усиления команды. Команда и процессы: 36 человек (разработка, аналитика, QA, из них 5 тестировщиков). Работаем по Scrum/Kanban, спринты 2 недели, без переработок. Задачи поступают от тимлида разработки. Уделяем внимание онбордингу — помогаем быстро влиться и прокачать экспертизу. Чем предстоит заниматься: Ручное тестирование веб-приложений (UI — 50%, API — 50%). Функциональное, нефункциональное, smoke-тестирование, регресс по существующим тест-планам. Написание и поддержка тестовой документации: тест-кейсы, чек-листы, отчеты о тестировании. Оформление багов в Redmine. Наши ожидания от кандидата (обязательные навыки): Опыт ручного тестирования веб-приложений от 1 года. Знание теории тестирования (понятия, цели, виды тестирования). Понимание работы веб-приложений: клиент-серверная архитектура, REST API, HTTP (запросы/ответы), JSON, XML, CSS. Уверенное владение Postman, консолью браузера, базовыми командами Git. Базовое понимание SQL (запросы SELECT, WHERE, JOIN). Понимание принципов кэширования (кэш браузера, серверный кэш на Redis/Memcached). Будет плюсом: Базовое понимание MongoDB или других NoSQL БД. Понимание основ LLM и опыт работы с AI-агентами (инструментарий, интеграция). Навыки работы в Redmine. Личностные качества: Вовлеченность в рабочий процесс, стремление делать работу качественно. Умение ясно и структурированно излагать мысли устно и письменно. Карьерные амбиции, желание развиваться (в Manual QA, автоматизации, разработке или менеджменте). Условия работы: Своевременная заработная плата (оклад + квартальная премия по результатам работы). Формат работы и график: удаленка, гибрид или офис в Москве (м. Беговая), Санкт-Петербурге (м. Маяковская). Начало рабочего дня в 9:00 или в 10:00 мск. Поддерживаем развитие в любом направлении — ручное тестирование, автоматизация, разработка, управление командами. Поддержка и обучение: поможем быстро влиться благодаря опытным наставникам и актуальной базе знаний. Гибкий менеджмент и отсутствие бюрократии. Этапы: скрининг с hr – тестовое задание - техническое интервью - оффер