Ведущий инженер по инструменту
Описание
Обязанности: Вести базу данных режущего и вспомогательного инструмента в PLM; Вести процессы по технологической подготовке производства в части применения режущего и вспомогательного инструмента, давать предложения по их оптимизации; Подбирать режущий и вспомогательный инструмент под поставленные задачи, анализировать эффективность, снижать затраты; Проводить (участвовать) испытание инструмента, составлять акт испытания; Вести и анализировать расход инструмента по операциям; Поддерживать базу CAD моделей режущего и вспомогательного инструмента для использования в программах расчета УП и верификаторе. Требования: Высшее техническое образование; Опыт работы на аналогичных должностях не менее 3-х лет. Условия: График работы - с 08:00 до 17:00 с перерывом на обед, возможна работа сверхурочно и работа в выходные дни (сверхурочная работа дополнительно оплачивается в 2 размере, за работу в выходные дни, также, - в 2 размере). Выплата заработной платы производится без задержек (два раза в месяц, 10 и 25 числа), ежегодная индексация тарифных ставок и окладов. СОЦИАЛЬНЫЙ ПАКЕТ: Иногородним специалистам, рабочим, высококвалифицированным рабочим основного производства управление персоналом оказывает помощь в оформлении временной регистрации и в размещении для проживания в общежитии, пребывание в котором компенсируется Корпорацией. Начинающим специалистам, рабочим, высококвалифицированным рабочим в дополнение к основной заработной плате выплачиваются следующие персональные надбавки:- 3 000 руб. (2 000 руб.) - выплата персональной надбавки к основной заработной плате специалистам (рабочим);- 16 200 руб. - выплата надбавки за съём жилья для иногородних специалистов и рабочих основного производства;- 20 000 руб. - выплата единовременного пособия при устройстве на работу. Работникам Корпорации предоставляется: бесплатное медицинское обслуживание в ФГУП «Медико-санитарная часть №170», скидка на обед в столовой предприятия, возможность бесплатного посещения спортивных секций. Осуществляется выплата всех видов социальных пособий, установленных законодательством РФ. В Корпорации действуют Первичная профсоюзная организация, Совет ветеранов и Совет молодежи.