Судебный пристав-исполнитель

Описание

Обязанности: Возбуждение исполнительного производства — на основании исполнительного документа (исполнительного листа, судебного приказа, постановления по административному штрафу и т. п.) и заявления взыскателя. Установление срока для добровольного исполнения — обычно 5 дней с момента получения должником постановления; разъяснение последствий неисполнения. Розыск должника, его имущества и доходов — направление запросов в госорганы (ФНС, Росреестр, ГИБДД, ПФР и др.), банки, работодателей; выезд по адресам. Применение мер принудительного исполнения — арест и изъятие имущества, обращение взыскания на денежные средства и доходы (в том числе на зарплату, пенсию), наложение запрета на регистрационные действия, ограничение выезда за пределы РФ, ограничение права управления транспортным средством. Оценка и реализация арестованного имущества — привлечение оценщиков, организация торгов, контроль передачи имущества взыскателю в счёт долга. Обеспечение исполнения требований неимущественного характера — например, вселение/выселение, восстановление на работе, снос самовольных построек. Рассмотрение заявлений и ходатайств сторон — от взыскателя и должника, вынесение постановлений, разъяснение порядка обжалования. Ведение документации и отчётности — оформление постановлений, актов (описи, ареста, изъятия), внесение данных в АИС ФССП, формирование номенклатурных дел. Взаимодействие с другими органами и ведомствами — в том числе с правоохранительными структурами Требования: Базовые требования закреплены в Федеральном законе от 01.10.2019 № 328‑ФЗ «О службе в органах принудительного исполнения Российской Федерации»: Образование. Для СПИ — высшее (специалитет/магистратура). Подходят направления «Юриспруденция» Экономика и управление», «Психологические науки», «Образование и педагогические науки». Отсутствие уголовного преследования, неоднократных административных правонарушений за последний год; не нарушены антикоррупционные ограничения. Медосмотр и категория годности. Психологический отбор. Проводится профпсихологическое исследование, чтобы оценить стрессоустойчивость, морально‑деловые качества и отсутствие рисков. Проверка сведений. Проверяют достоверность анкетных данных, сведения о доходах/имуществе (в том числе супруга и несовершеннолетних детей), а также возможные конфликты интересов. Условия: Денежное довольствие. Оклад по должности + оклад по специальному званию + надбавки (за выслугу лет, особые условия службы, работу со сведениями, составляющими гостайну, и др.). Отпуск. Ежегодный основной отпуск плюс дополнительные дни за выслугу лет; возможна компенсация проезда к месту отпуска и обратно. Медицинское обеспечение. Бесплатное медобслуживание в ведомственных медучреждениях, диспансеризация, санаторно‑курортное лечение. Страхование жизни и здоровья. Государственное страхование на случай травмы, увечья или гибели при исполнении служебных обязанностей. Пенсионное обеспечение. Право на пенсию за выслугу лет при наличии необходимого стажа в органах принудительного исполнения. Жилищные и иные льготы. В зависимости от региона и категории сотрудника возможны единовременные выплаты на жильё, компенсации .