Руководитель отдела по проверке поставщиков
Описание
В связи с быстрым темпом развития Федеральная торговая сеть магазинов бросовых цен, приглашает кандидатов на вакансию Руководителя отдела по проверке поставщиков. Мы, в первую очередь, заинтересованы в сотрудниках, нацеленных на долгосрочный проект развития. Обязанности: · Разрабатывать и внедрять регламенты, методики и чек‑листы проверки поставщиков (финансовая устойчивость, благонадёжность, юридическая чистота, производственные возможности, качество продукции). · Проводить комплексную проверку контрагентов: анализ открытых источников, проверка в базах, запросы документов, верификация данных. · Оценивать риски сотрудничества с поставщиками (финансовые, репутационные, юридические, санкционные), формировать рейтинги рисков, вести реестр поставщиков с градацией по уровням допуска. · Взаимодействовать со смежными подразделениями (закупки, юридический отдел, финансы) для согласования критериев и результатов проверок, урегулирования спорных ситуаций. · Контролировать актуальность данных по действующим поставщикам, организовывать периодические перепроверки и мониторинг изменений (смена учредителей, судебные дела, исполнительные производства, банкротство). · Готовить аналитические отчёты, сводки и заключения по поставщикам для руководства. · Обеспечивать соблюдение внутренних политик компании, требований комплаенса, законодательства и стандартов информационной безопасности при работе с данными поставщиков. · Выезд по адресам поставщиков/контрагентов при необходимости. Требования: наличие высшего образования, приоритетом будет экономическое, юридическое или профильное) Приоритетные сферы опыта работы: в ИФНС, аудиторской, закупках, проверке контрагентов, службе безопасности от 3 лет, в том числе опыт руководства отделом/группой от 2 лет. Условия: испытательный срок от 3-х до 6-ти месяцев, при успешном выполнение поставленных задач возможно продление сотрудничества на иных условиях. Заработная оплата: оклад 172500 руб в месяц с учетом НДФЛ Более подробную информацию можно получить при собеседовании.