Sales Manager
Описание
Мы — HunterMob, digital-агентство с более чем 10-летним опытом в мобильном маркетинге. За это время мы успешно реализовали более 700 проектов, а каждый день наши кампании приносят свыше 500 тысяч инсталлов. Среди наших партнёров — Т-Банк, Лаборатория Касперского, Банки.ру, Авто.ру, Юрент, Кошелёк, Lamoda, PUBG, Alibaba Group, Джум, Отелло, Яндекс Путешествия и др. Наша команда состоит из 80+ талантливых специалистов: медиа-байеров, дизайнеров, project-менеджеров и аналитиков.Мы активно растём и развиваемся, поэтому сейчас мы ищем энергичного и амбициозного Sales Manager в нашу команду. Чем предстоит заниматься: Активный поиск и сорсинг новых контактов и потенциальных клиентов, построение и постоянное расширение сети; Присутствие на рынке: нетворкинг, отраслевые мероприятия, комьюнити — формирование узнаваемости и "вайба" вокруг компании; Первичный контакт с потенциальными клиентами, прогрев и квалификация интереса; Ведение клиента на ранних этапах воронки: презентация возможностей компании, ответы на вопросы, формирование доверия; Передача прогретых и квалифицированных лидов дальше по воронке — команде Business Development для закрытия сделки; Мониторинг рынка и конкурентов, поиск новых точек роста и возможностей для нетворкинга; Посещение локальных конференций и мероприятий; Ведение отчетности по активностям и статусу лидов в CRM на ежедневной основе; Кросс-функциональное взаимодействие с командой Business Development, баингом и аккаунтингом. Каким мы видим идеального кандидата в нашу команду: Харизма и умение располагать к себе людей; Развитые коммуникативные навыки, легкость в установлении контакта с новыми людьми; Интерес к нетворкингу и живое присутствие на рынке (мероприятия, комьюнити, отраслевые тусовки); Гибкость, любопытство и готовность быть "лицом" компании в новых средах; Опыт в digital/IT или смежных отраслях будет плюсом; Грамотная многозадачность и умение расставлять приоритеты (срочно/важно). Огромным преимуществом станет наличие собственной базы целевых контактов! Что мы можем вам предложить: Мотивационная система на основе KPI (оклад + бонус от маржинальной части клиента); Возможность посещения конференций и других мероприятий; Поддержка в развитии профессиональных навыков (частичное или полное возмещение расходов); 50-процентная компенсация на самообразование (изучение английского языка, сессии с психологом); Гибкий график работы.