Менеджер по персоналу

Описание

Обязанности: Осуществление подбора персонала на вакантные позиции завода (рабочий персонал, специалисты); Ведение кадрового делопроизводства в соответствии с ТК РФ; Работа с контролирующими органами (центр занятости, военкомат и т.д.); Участие в организации корпоративных мероприятий; Участвовать в организациях обучения персонала, координировать работы по повышению квалификации и развитию карьеры совместно с отделом развития и оценки персонала; Требования: Опыт менеджером по персоналу, специалистом по персоналу от 1 года; Отличное знание КДП и трудового законодательства РФ; Опыт работы в подборе персонала для производства (будет преимуществом); Навыки работы 1С ЗУП, приложения Office Microsoft, электронный документооборот. Условия: Официальное трудоустройство и стабильная "белая" зарплата График работы 5/2, рабочий день с 8:00 или с 9:00 Работа в офисе на территории работодателя Возможности для профессионального и карьерного роста Дружная команда и поддержка на всех этапах Корпоративные мероприятия и программы развития