Руководитель отдела подбора персонала
Описание
Компания HR-Центр Аллы Литвиновой - это сообщество влюбленных в свою профессию людей. В нашей команде работают сильные специалисты, которые воспринимают диалог с кандидатами ни как формальность, а как бизнес-диалог заинтересованных друг в друге людей. 6+ лет на рынке подбора и обучения персонала 5.500+ закрытых вакансий 1000+ положительных отзывов от довольных клиентов 500.000+ совершенных звонков кандидатам 15.000+ проведенных собеседований Мы работаем полностью удалённо и сейчас ищет наставника для команды рекрутеров который умеет соблюдать баланс: с одной стороны — жёсткий контроль метрик и четкость ручного менеджмента с другой — эмпатия к людям, чтобы сохранять качество сервиса и не выгорать самому! Что необходимо делать: Определение целей отдела, согласование с общей стратегией агентства, анализ рынка труда Подбор, адаптация и развитие рекрутеров. Наставничество, оценка эффективности и мотивация каждого сотрудника. Проведение планерок и постановка задач команде, контролирование сроков выполнения Постоянное улучшение полного цикла рекрутинга: от первичного контакта с клиентом до выхода кандидата на работу. Решение спорных ситуаций Глубокая проработка заявок: вместе с нанимающим менеджером детальное обсуждение профиля идеального кандидата, критерии отбора, сроки Формирование отчётности по результатам работы, отслеживание ключевых метрик: время закрытия вакансий, стоимость найма, качество подбора, конверсия на этапах воронки и корректировка стратегии Внедрение новых инструментов или методик (например, AI-инструменты для первичного скрининга резюме). Контроль за соблюдением этических норм, регламентов и стандартов работы. Что мы ищем в будущем сотруднике: Убедительная коммуникация Успешный опыт в подборе персонала от 5 лет Желание развиваться в роли руководителя (готовы рассмотреть без управленческого опыта) Гибкость и вариативность мышления Наличие компьютера с выходом в интернет И главное - вы не ищете отговорки, а находите возможности! Что мы предлагаем: Заработная плата - фиксированный оклад + % за закрытые вакансии (личные и команды) Гибкий график - вы сами выстраиваете свой рабочий день Удаленный формат 5/2 - выходные сб и вск Бесплатное вводное обучение, наставничество от экспертов Профессиональное и карьерное развитие Корпоративные мероприятия, фотосессии за счет компании Работа в сильной команде с теплой СЕМЕЙНОЙ атмосферой Что дальше:Вы можете откликнуться на вакансию и наш менеджер по персоналу свяжется с Вами для обсуждения информации о вакансии