Начальник сектора (специализированного в прочих отраслях)

Описание

Функциональные обязанности

• Организация кадрового учета, кадрового делопроизводства и социального обслуживания работников и неработающих пенсионеров подразделений железной дороги, функциональных филиалов и структурных подразделений ОАО РЖД ;
• Соблюдение трудового законодательства и правильности ведения кадровой документации сектором по взаимодействию с персоналом;
• Осуществлять оформление, хранение и учет кадровых документов подразделений ОАО РЖД в соответствии с поступившими заявками;
• Осуществлять ведение, учет и хранение трудовых книжек работников подразделений ОАО РЖД и вкладышей к ним в установленном порядке;

Требования

• Высшее образование (экономическое, юридическое, управление персоналом);
• Знание ТК РФ и нормативных документов, регламентирующие кадровое делопроизводство;
• Уверенные навыки владения ПК, программного обеспечения кадрового учета, знание офисных программ (Outlook, Word, Excel);
• Развитые управленческие навыки, навыки деловых переговоров, коммуникабельность, стрессоустойчивость, ответственность.

Базовый социальный пакет

• оформление по ТК РФ;
• стабильная заработная плата;
• ежегодная индексация оплаты труда;
• обучение за счет компании (иногородним оплачивается проживание);
• возможности для профессионального развития и карьерного роста;
• широкая программа добровольного медицинского страхования;
• программы санаторно-курортного лечения и оздоровительного отдыха;
• детский отдых и компенсация оплаты детских дошкольных учреждений;
• негосударственное пенсионное обеспечение;
• льготные и бесплатные железнодорожные билеты работникам

При возникновении чрезвычайных ситуаций Компания заботится о своих работниках (в том числе неработающих пенсионерах), оказывает всестороннюю помощь пострадавшим. РЖД - надёжный работодатель.