Вахтер
Обязанности
- Контроль доступа на территорию через въездные ворота: проверка пропусков, документов, сверка с утвержденными списками. - Учет въезда/выезда автотранспорта: фиксация в журнале (или в электронной системе) марки, госномера, времени, цели визита, ФИО водителя. - Визуальный осмотр транспорта при выезде (при наличии регламента - контроль отсутствия незадекларированного груза). - Ведение журналов: учета посетителей, транспорта, нештатных ситуаций. - Контроль исправности шлагбаума, ворот, переговорного устройства, системы видеонаблюдения; оперативное информирование ответственных при неисправностях. - Обеспечение порядка в зоне КПП и на прилегающей территории. - Действия при нештатных ситуациях (попытка несанкционированного проезда, конфликт, пожар, ЧС) согласно инструкции: вызов охраны/полиции/МЧС, оповещение руководства, фиксация обстоятельств. - Поддержание рабочего места в чистоте и порядке, хранение ключей и материальных ценностей, выданных для дежурства.
Требования
- Образование: не ниже среднего общего. - Опыт работы: приветствуется опыт работы вахтером, сторожем, контролером КПП либо в охранных структурах от 1 года. Для кандидатов без опыта - готовность пройти обучение на объекте. - Навыки: уверенное пользование базовыми средствами контроля доступа (шлагбаум, турникет, СКУД), умение вести журналы учета, навыки работы с ПК на уровне пользователя (Excel, внутренние учетные формы). - Личные качества: внимательность, ответственность, стрессоустойчивость, способность сохранять концентрацию в ночные смены, умение корректно общаться в конфликтных ситуациях. - Готовность к графику: сменный режим, в том числе ночные смены и работа в выходные/праздничные дни. - Медицинские требования: отсутствие противопоказаний к работе в ночное время, хорошее зрение и слух.
Условия
- Работа в государственном бюджетном учреждении - оформление по ТК РФ; - круглосуточный режим работы по сменному графику; - предоставляется место для проживания непосредственно на объекте - в оборудованном помещении КПП; - выплата аванса и заработной платы; - социальные гарантии по ТК РФ.