Главный эксперт по кадровому делопроизводству
Описание
Компания «Интер РАО — Цифровые решения» – аккредитованная ИТ-компания, специализирующаяся на разработке, внедрении и сопровождении прикладных информационных систем, веб-приложений и мобильных решений для Группы компаний «Интер РАО».Основной вид деятельности — оказание широкого спектра IT-услуг и реализация масштабных ИТ-проектов для внутренних заказчиков Группы компаний «Интер РАО». Обязанности: Организация единого стандарта кадрового делопроизводства (КДП) для крупных IT-компаний Группы (штат ~700 человек). Полное сопровождение кадрового учета и выполнение функции «единого окна» для сотрудников по всем вопросам кадрового документооборота. Правовая экспертиза заявлений сотрудников и служебных записок руководителей на строгое соответствие ТК РФ и локальным нормативным актам (ЛНА). Сопровождение сложных кадровых ротаций и организационных изменений в штатном расписании (ШР). Урегулирование вопросов нарушения трудовой и исполнительской дисциплины, подготовка пакета документов для применения дисциплинарных взысканий, методологическая поддержка и консультирование руководителей. Совместная разработка, согласование и контроль своевременного ознакомления с должностными инструкциями и положениями о подразделениях. Разработка и внедрение понятных регламентов и инструкций по кадровым процедурам (оформление документов, предоставление отпусков и иные кадровые вопросы) для линейного персонала и руководителей. Требования: Опыт работы в сфере управления персоналом и кадрового делопроизводства от 5 до 7 лет. Экспертное знание трудового законодательства РФ и полного цикла проведения кадровых процедур. Навыки методологической разработки: формирование функциональных матриц, должностных инструкций и проектов локальных нормативных актов (ЛНА). Уверенное владение программным комплексом 1С:Зарплата и управление персоналом (ЗиУП). Опыт работы с корпоративными системами электронного документооборота (СЭД). Навыки работы в операционной системе Astra Linux. Условия: Работа в лидирующей компании отрасли, устойчивой к изменениям и открытой к инновациям. Своевременная и стабильная оплата труда — уверенность в завтрашнем дне. Продвинутый соцпакет: ДМС с расширенным покрытием (включая стоматологию, стационар и поликлинику), компенсация питания и мобильной связи. Корпоративное обучение и развитие — инвестируем в ваш профессиональный рост.