Специалист (менеджер) по работе с клиентами
Описание
Что делать: Общаться с клиентами по телефону (e-mail, messenger и пр.) и/или в офисе, рассказывать о предлагаемых продуктах и заключать сделки (выставлять счета и прочие документы, контролировать оплату, оформлять прочую клиентскую документацию), а так же помогать клиентам в решении базовых технических вопросов, возникающих во время использования продуктов - расскажем и обучим как. Клиентов искать не нужно, базу предоставляем. Проводить онлайн-презентации для клиентов и показывать все возможности предлагаемых продуктов. Формировать и обновлять клиентскую базу. Мы ожидаем, что вы: Грамотно и четко излагаете мысли. Желаете работать на результат, увеличивать свой доход и чувствуете азарт от закрытых сделок. Готовы обучаться и развивать навыки в продажах и переговорах. Преимуществом будет опыт работы с клиентами или в продажах. Уверенный пользователь ПК. Ориентируетесь в современных информационных технологиях. Коммуникабельны, имеете развитые навыки общения и выхода из конфликтных ситуаций. Обладаете аналитическим мышлением. Условия: Зарплата от 63 500 руб. на руки: оклад 27100 руб. + премия за выполнение плановых показателей 36 300 руб. + % от перевыполнения. Планы стабильные, не зависят от сезонности и от превышения. Средний доход специалиста на старте — 65 000 - 75 000 рублей, потолка нет. Зарплата приходит дважды в месяц на карту, всегда вовремя. По итогам собеседования готовы обсуждать грейд выше. График работы: 5/2 с 9:00 до 18:00, без переработок. Мы ценим баланс работы и личной жизни: у каждого должно быть время на семью, друзей и хобби. Офис расположен в центре города. Комфортабельное рабочее место. Дружный коллектив и приятная атмосфера работы. Регулярные курсы повышения квалификации, опытные наставники. Мы предлагаем: Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого дня работы и 100% белую зарплату, дополнительный отпуск для важных событий и оплачиваемый больничный. Все необходимое для успешного старта: адаптация, качественное обучение и базу клиентов. Поддержку команды и руководителя. Замечаем и ценим вклад каждого. О сотрудниках заботимся так же, как о клиентах.