Ведущий специалист казначейства

Требования

Обязанности: Управление риском ликвидности, процентным и валютным рисками (риски ALM): разработка механизмов контроля и ограничения рисков, непосредственное осуществление контроля, построение прогноза риск-метрик в разрезе инвестиционных портфелей фонда. Управление остатками на банковских счетах (Cash management), контроль остатков, моделирование и рекомендации для размещение денежных средств на ежедневной основе; разработка порядков и регламентов взаимодействия в области эффективного управления ликвидностью и процентного риска. Анализ структуры баланса для определения оптимального уровня трансфертных ставок. Разработка подходов к установлению трансфертных ставок. Расчет и управление ставками трансфертного ценообразования (СТЦ) по банковским продуктам (ипотека, депозиты физ лиц, розничные кредиты и т.п.), а также их компонентам (плата за встроенные опционы, стрессовую ликвидность и т. п.) в соответствии с Порядком Трансфертного ценообразования; разработка и актуализация внутренних нормативных документов по трансфертному ценообразованию, ликвидности и процентному риску Анализ динамики значений риск-метрик, определение прогнозных значений и пр. Требования: высшее экономическое, экономико-математическое или финансовое образование; не менее года опыта работы в банке/консалтинге в области риска ликвидности, рыночного риска, рисков баланса (balance sheet risk), контроллинга, казначейства (управления активами и пассивами); понимание принципов работы банка, знание банковских продуктов, представление о принципах и задачах внутреннего трансфертного ценообразования в банке; знание принципов работы банка: как строится баланс банка, как и на чем банк зарабатывает, принципы внутреннего ценообразования и распределения фондирования; Программирование для решения аналитических задач: написание макросов, желательно умение написания запросов SQL, скриптов Python; Навыки владения персональным компьютером: продвинутый пользователь ПК, Word, Excel, Power Point. Мы предлагаем: Офис в центре города с крытой парковкой Бесплатный и безлимитный натуральный кофе в течении дня Развитая система материального и нематериального стимулирования премия к дню рождения банка доплата до среднего дохода по больничному листу премии за поданные и реализованные идеи в банк идей премии по результатам конкурсов и акций премии за результативность премия за наставничество премия за кросс-продажи продуктов и услуг банка компенсация расходов на гашение процентов по ипотечным кредитам в зависимости от стажа. премии ежемесячные и квартальные в зависимости от направления работы кафетерий льгот для сотрудников операционных залов (медицина, авиабилеты, обучение, обеды) Забота о сотрудниках: ДМС с широким списком медицинских учреждений со стоматологией материальная помощь в трудной жизненной ситуации оплата путевок в детские лагеря в зависимости от стажа работы новогодние детские подарки Организация ежегодных медосмотров на территории организации организация медицинских прививок рассрочка в абонемент в фитнесс-клуб Корпоративная жизнь: летний корпоративный выезд на берег Японского моря новогодний корпоративный вечер отправка лучших сотрудников в Таиланд развитое спортивное движение (горы, квизы, марафоны, спартакиады, регаты, все виды спорта и др.) организация детских мероприятий и мастер-классов для детей сотрудников корпоративные скидки в страховых компаниях