Директор по экономике и финансам
Описание
Производственная компания в УрФО находится в стадии активного роста и масштабирования, поэтому нужен сильный управленец, способный выстроить прозрачную и эффективную экономическую модель бизнеса. Ключевая задача: Обеспечить устойчивый рост прибыльности бизнеса за счет построения качественной системы экономического управления, управленческого учета и бюджетирования. Сделать P&L компании прозрачным и управляемым инструментом, а не просто отчетом по факту. Обязанности: Экономика и управленческий учет (приоритетный блок): Построение системы управленческого учета и отчетности. Разработать и внедрить регламенты, обеспечивающие прозрачность и достоверность данных для принятия управленческих решений в режиме реального времени. Довести качество управленческой отчетности до уровня, когда она становится полноценной альтернативой бухгалтерской, но с оперативной детализацией. Управление себестоимостью. Провести выбор и обоснование методик расчета себестоимости (Direct Costing, Standard Costing, Full Costing) с учетом специфики производственных процессов. Организовать корректный расчет себестоимости продукции/услуг, обеспечить контроль соответствия фактических показателей плановым значениям. Бюджетирование (БДДС и БДР). Внедрить полноценную систему бюджетирования: формирование и контроль исполнения БДР, БДДС. Обеспечить связку стратегических целей с операционными бюджетами подразделений. Настроить скользящее планирование и регулярный цикл пересмотра прогнозов. Анализ маржинальности. Проводить детальный анализ прибыльности по продуктам, направлениям, заказам и клиентам. Выявлять точки роста и убыточные сегменты. Считать break-even для новых продуктов и направлений. Финансовая стратегия и повышение прибыльности: Разработка финансовой стратегии. Формировать долгосрочные финансовые цели и выстраивать дорожную карту их достижения с учетом рыночных условий и задач бизнеса. Анализ рентабельности. Оценивать эффективность бизнес-направлений, разрабатывать и внедрять программы по снижению издержек, росту маржинальности и оптимизации использования капитала. Поиск резервов эффективности. Оптимизировать управление оборотным капиталом (запасы, дебиторская/кредиторская задолженность), улучшать прогнозирование денежных потоков, повышать отдачу от вложенных средств. Выявление потерь. Анализировать структуру затрат, находить резервы снижения издержек, определять наиболее прибыльные сегменты для масштабирования. Налоговое планирование: Разработать и внедрить законные схемы налогового планирования, позволяющие снизить совокупную налоговую нагрузку без риска претензий со стороны ФНС. Оптимизировать структуру сделок, договорные модели и налоговые режимы. Проводить оценку налоговых рисков при заключении сделок и внедрении новых бизнес-направлений. Контролировать корректность применения налоговых вычетов и льгот, своевременность уплаты налогов и взносов. Управление денежными потоками: Обеспечить бесперебойное финансирование операционной деятельности. Разрабатывать и внедрять политику по управлению дебиторской и кредиторской задолженностью, контролировать соблюдение сроков платежей, вести работу с просрочкой. Строить краткосрочные и долгосрочные прогнозы движения денежных средств, анализировать фактические отклонения и корректировать планы. Автоматизация и методология: Автоматизация в ERP. Стать идеологом по автоматизации финансово-экономического блока в ERP-системе. Обеспечить корректную настройку контура управленческого учета, интеграцию с производственным планированием, складом и продажами. Совершенствование учетной политики. Актуализировать методологию учета и отчетности, приводить её в соответствие с законодательством и лучшими отраслевыми практиками. Выстроить систему Data Governance для финансовых данных. Контроль и аналитика: Анализ исполнения бюджетов. Регулярно оценивать исполнение БДР и БДДС, выявлять причины отклонений, предлагать корректирующие действия и контролировать их реализацию. Предоставление отчетности. Формировать и предоставлять руководству качественную управленческую отчетность, содержащую четкие выводы и рекомендации. Требования: Высшее образование (экономика, финансы, менеджмент). Опыт работы в аналогичной должности (Директор по экономике, ФЭД, Начальник ПЭО) в производственных компаниях от 5 лет. Глубокое понимание методов расчета себестоимости (директ-костинг, стандарт-костинг) и практический опыт их применения. Опыт построения системы бюджетирования (БДР, БДДС) «с нуля» или полной реорганизации. Опыт успешного внедрения или глубокой модернизации ERP-систем (обязательно понимание контура управленческого учета в 1С:ERP или аналогичных системах). Уверенные навыки финансового моделирования и аналитики в Excel. Лидерские качества, системность мышления, нацеленность на результат. Условия: Официальное трудоустройство по ТК РФ. Конкурентоспособный уровень дохода (обсуждается индивидуально по итогам собеседования). Возможность влиять на ключевые бизнес-процессы и финансовую модель компании. Работа в стабильной, динамично развивающейся компании; Комфортные условия труда: чистые и просторные цеха с новым современным оборудованием; Оборудованные бытовые помещения с мебелью, холодильником, микроволновыми печами; есть кулер, чай, сахар; Доставка служебным транспортом; Медицинские услуги по ДМС (после успешного прохождения испытательного срока); Возможна выплата 13-ой зарплаты.