Специалист по кадрам

Описание

Методы управления развитием и эффективностью организации, методы анализа выполнения планов и программ, определения их экономической эффективности Кадровая политика организации Трудовое законодательство и иные акты, содержащие нормы трудового права Порядок заключения договоров (контрактов) Законодательство Российской Федерации о персональных данных Нормы этики делового общения Вести деловую переписку Обеспечивать кадровое делопроизводство и документационное сопровождение процессов по управлению персоналом и работе структурных подразделений

Обязанности

Документационное оформление результатов управления персоналом, его аудита, работы структурных подразделений Подготовка предложений по развитию систем управления персоналом, по необходимым корректирующим и превентивным мерам и по повышению эффективности работы структурных подразделений Согласование и контроль договоров по вопросам и системам стратегического управления персоналом и работе структурных подразделений, организация процедур по их заключению Подготовка результатов анализа соответствия организации и оплаты труда персонала успешным корпоративным практикам Выполнение требований по хранению информации о результатах действия систем стратегического управления персоналом и работы структурных подразделений