Начальник производства
Описание
О компании: мы — небольшое, но динамично развивающееся предприятие, специализирующееся на производстве металлоконструкций. В нашем коллективе ценят профессионализм, инициативу и стремление к совершенству. Ищем самостоятельного руководителя, который умеет организовывать производство, складское хозяйство, управлять людьми и ресурсами, планировать загрузку и не только поддерживать текущую работу, но и развивать производственную систему.Ты знаешь, как из металла рождаются прочные конструкции? Умеешь не только читать чертежи, но и вдохновлять людей на результат? Тогда тебе к нам! Основная задача — обеспечить стабильную и предсказуемую работу производства и склада: выполнение заказов в срок (сборка, упаковка, отгрузка), требуемое качество, эффективное использование ресурсов и постоянное совершенствование процессов.Основные обязанности: организация, планирование, контроль всех этапов производства; склад: организация хранения материалов и готовой продукции, оптимизация перемещений, контроль комплектации и отгрузок управление загрузкой сотрудников и оборудования (в штате 4-5 специалистов); постановка задач производственному персоналу и контроль выполнения; контроль сроков, качества и производственных рисков; организация движения заказа от технической подготовки до отгрузки; внедрение и контроль мер по охране труда и пожарной безопасности взаимодействие с отделом продаж, маркетинга, снабжением и другими подразделениями; написание технических инструкций; разработка понятной системы оценки и мотивации персонала; анализ брака, переделок, простоев и узких мест; повышение производительности и снижение себестоимости; организация обслуживания оборудования; подбор, адаптация и развитие персонала; обучение и наставничество сотрудников, развитие команды; описание и совершенствование производственных процессов, написание регламентов, инструкций, чек-листов; самостоятельная инициатива и внедрение улучшений. Требования: опыт руководства производственным подразделением; умение читать чертежи и техническую документацию; опыт работы в 1С; умение планировать производство и работать с производственными показателями; системное мышление, самостоятельность и инициативность; умение управлять людьми и добиваться результата. Мы предлагаем: уровень дохода: 140 000 – 160 (для сильного кандидата - до 170); действующее небольшое производство и реальную возможность влиять на его развитие; полномочия для внедрения улучшений; прямое взаимодействие с собственником компании; участие в построении современной системы управления производством