Заместитель руководителя/ведущий специалист группы мотивации и оплаты труда

Описание

Образование экономическое; Стаж в области мотивации и нормирования труда от 3-х лет; Знание экономики труда, методик анализа эффективности организации труда, методов нормирования труда и расчета численности; Знание Excel -высокий уровень; Способность работать с большим объемом информации в режиме многозадачности.

Требования

Работа с компьютером

Обязанности

Расчет заработной платы; Разработка Положений по оплате труда; Контроль ФОТ, отчетность; Разработка и анализ технически обоснованных норм трудовых затрат по различным видам работ производства (токарные, фрезерные, слесарные, электромонтажные, настроечные) согласно технологическим процессам; Контроль актуальности действующих норм труда с целью своевременной замены их более прогрессивными.

Условия

Доставка на работу - Корпоративный транспорт; - Корпоративная мобильная связь.