Менеджер по подбору персонала/ Рекрутер

Требования

Опыт работы в массовом подборе персонала от 1 года; Высшее образование Знание основных методик и ресурсов для подбора; Личные качества: грамотная устная и письменная речь, активность, стрессоустойчивость, эмоциональная стабильность, коммуникабельность, исполнительность, внимательность к деталям, умение работать с большим объемом информации

Обязанности

Размещение вакансий на рабочих сайтах, холодные звонки, работа с откликами; Массовый подбор персонала (от линейного персонала до административного персонала); Проведение телефонных и очных первичных собеседований; Подготовка документов для оформления; Ведение отчетности; Взаимодействие с руководителями структурных подразделений при подборе персонала.

Условия

Работа в крупной Компании с интересными задачами; Оформление в соответствии с ТК РФ; Белая заработная плата; Оплачиваемые отпуска, больничные листы; График 5/2, с 9-18ч; Наш офис находится в ЮВАО, м. Рязанский проспект/ м. Окская.