Старший бухгалтер
Описание
Чем предстоит заниматься: Вести и контролировать расчеты с поставщиками, покупателями и прочими контрагентами по счетам 60, 62, 76. Организовывать и проводить акты сверок, контролировать дебиторскую и кредиторскую задолженность, готовить данные по ОСВ 60, 62, 76. Контролировать корректность отражения операций по движению, списанию ТМЦ и затратам по счетам 10, 41, 43, 44, 25, 26, 28. Вести учет списания сырья и материалов в производство, проверять соответствие списаний спецификациям и производственным документам. Участвовать в закрытии месяца: готовить данные для закрытия себестоимости, контролировать НЗП и производственные операции в зоне своей ответственности. Проверять корректность первичных документов по своему участку, отражать транспортные услуги и авансовые отчеты. Участвовать в инвентаризациях, сверять данные бухгалтерского, управленческого и складского учета, готовить материалы по выявленным расхождениям. Взаимодействовать со складами, производством, экономистами, менеджерами по отгрузке и транспортным отделом. Выполнять поручения главного бухгалтера, готовить расшифровки, справки и аналитику по участкам учета. Развиваться профессионально с перспективой роста до заместителя главного бухгалтера при подтверждении профессионального уровня и управленческого потенциала. Мы будем рады видеть в команде специалиста, который: Имеет высшее или среднее профессиональное образование в области бухгалтерского учета, экономики, финансов или аудита. Дополнительное обучение по бухгалтерскому и налоговому учету будет преимуществом. Имеет опыт работы бухгалтером, старшим или ведущим бухгалтером, желательно в производственной компании. Уверенно работает в программах 1С, знает производственный и налоговый учет, требования ФСБУ и готов развиваться, обучаясь в Системе / Школе Главбуха. Имеет опыт учета ТМЦ, сырья, материалов, готовой продукции и затрат. Понимает особенности производственного учета: спецификации, списание сырья, незавершенное производство, расчет себестоимости и учет брака. Работал с расчетами с контрагентами, актами сверки, дебиторской и кредиторской задолженностью. Принимал участие в закрытии отчетного периода и понимает важность соблюдения сроков. Будет преимуществом опыт работы в компаниях на ОСНО, с несколькими складами и большим объемом документооборота. Стремится к профессиональному развитию, умеет брать ответственность за свой участок работы и рассматривает возможность карьерного роста до заместителя главного бухгалтера. Знание программ: Мы ожидаем, что вы уверенно работаете с современными инструментами бухгалтерского учета: 1С: Бухгалтерия 3.0 — уверенный пользователь, опыт работы обязателен. 1С: УНФ — желательно понимание взаимосвязи с управленческим учетом, учетом ТМЦ, производством и складом. 1С: ЗУП — будет преимуществом базовое знание программы. 1С: УАТ — желательно знание для учета транспортных услуг и взаимодействия с транспортным отделом. СБИС / ЭДО — уверенное владение, работа с первичной документацией и актами сверки. Битрикс24 — опыт работы с корпоративными задачами и внутренними коммуникациями. Microsoft Excel — уверенный уровень: работа с ОСВ, актами сверки, сводными таблицами, анализом задолженности и учетом ТМЦ. Система «Главбух» — опыт работы приветствуется или готовность быстро освоить систему. Мы ищем специалиста, который: Внимательно и аккуратно работает с первичной документацией, доводит каждый участок учета до полного результата. Умеет эффективно работать с большим объемом информации и несколькими учетными системами (1С: Бухгалтерия, УНФ, УАТ), взаимодействуя со складами, производством и другими подразделениями. Не просто выявляет расхождения, а умеет анализировать причины и находить решения по остаткам, задолженности и списанию материалов. Ответственно относится к соблюдению сроков и обеспечивает своевременное закрытие своего участка учета в конце месяца. Умеет выстраивать конструктивное взаимодействие с производством, складами, экономистами, транспортным отделом и менеджерами, сохраняя деловой подход и требовательность к качеству документов. Отличается самостоятельностью, системным мышлением, высокой обучаемостью и стремлением к профессиональному развитию. Готов развиваться внутри компании с перспективой карьерного роста до заместителя главного бухгалтера. Мы предлагаем: Заработную плату: оклад 90 000 ₽ + ежемесячный KPI — до 10 000 ₽. Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого рабочего дня. Стабильный график работы: 5/2, 8-часовой рабочий день. Работу в команде профессионалов с прямым подчинением Главному бухгалтеру. Бесплатные комплексные обеды за счет компании. Подарки детям сотрудников к Новому году. Бесплатную парковку на территории компании. Насыщенную корпоративную жизнь: праздники, мероприятия и командные активности.