Мастер механического участка

Описание

1. Знание оборудования и основных технологических процессов машиностроительных производств и предприятий (токарные, фрезерные, расточные группы оборудования, а также станки с ПУ); 2. Знания и опыт работы с конструкторской и технологической документацией; 3. Опыт руководства коллективом участка (бригады) на производственном предприятии машиностроительного профиля; 4. Основы и методы производственного планирования и оперативного контроля за деятельностью механического участка; 5. Основы трудового законодательства, нормы и правила в области охраны труда; 6. Приветствуется опыт организации работы на участках с применением токарных и координатно-фрезерных станков с ПУ.

Обязанности

1. Осуществлять руководство деятельностью персонала и оборудования механического участка с целью выполнения производственных заданий в установленные сроки, соответствующего качества и заданной номенклатуре; 2. Обеспечивать выполнение мероприятий по рациональному распределению работ между технологическим оборудованием и персоналом участка, для повышения эффективности и производительности труда, снижению трудозатрат при производстве продукции, рациональной загрузки оборудования; 3. Контролировать соблюдение технологических процессов, оперативно выявлять и устранять причины их нарушения; 4. Осуществлять мероприятия по предупреждению выпуска несоответствующей продукции, повышению качества продукции. 5. Устанавливать и своевременно доводить производственные задания персоналу участка в соответствии с утвержденными производственными планами и графиками, нормативными показателями по использованию оборудования, сырья, материалов и инструмента; 6. Проводить первичные, повторные, внеплановые и целевые инструктажи работников, организовывать их обучение безопасным приемам работы, стажировку на рабочих местах, а также ведение соответствующей документации. 7. Обеспечивать оформление первичных документов по учету рабочего времени, выработки, заработной платы, простоев. 8. Контролировать соблюдение персоналом правил охраны труда и техники безопасности, производственной и трудовой дисциплины, правил внутреннего трудового распорядка, способствовать созданию в коллективе обстановки взаимной помощи и взыскательности, развитию у рабочих чувства ответственности и заинтересованности в своевременном и качественном выполнении производственных заданий.