Врач-терапевт

Описание

Высшее образование по специальности Лечебное дело и послевузовское профессиональное образование (интернатура и (или) ординатура) по специальности "Терапия", сертификат специалиста/ свидетельство об аккредитации по специальности "Терапия", наличие квалификационной категории первая или высшая, стаж работы по специальности не менее 10 лет

Обязанности

Проводить плановый внутренний контроль качества медицинской помощи в подразделениях медицинской организации в соответствии с утвержденным порядком организации внутреннего контроля качества медицинской помощи: Экспертиза качества медицинской помощи по отдельным законченным случаям на основании медицинской документации (медицинская карта амбулаторного и стационарного больного), при необходимости - очная экспертиза качества медицинской помощи (осмотр пациента с заведующим отделением); Экспертный анализ и контроль качества оказанной медицинской помощи на основании первичной медицинской документации, плановые, целевые и тематические выборки для проведения контроля качества медицинских услуг; Проводить экспертизу по объемам оказанных медицинских услуг в подразделениях больницы иногородним пациентам для предоставления информации в страховые медицинские организации, выступающих в роли плательщика за медицинскую помощь; Осуществлять контроль качества оказанной медицинской помощи по разработанной карте внутреннего контроля качества: полнота и своевременность диагностических мероприятий, правильность, точность, своевременность постановки диагноза, адекватность выбора и соблюдение лечебных мероприятий. Проводить анализ результатов оценки контроля качества оказания медицинской помощи с целью диагностики состояния качества медицинской помощи (далее - КМП) по медицинской организации: анализ выявленных врачебных ошибок и их негативных следствий, качественной и количественной характеристики КМП по подразделениям больницы, установление причин и условий, определяющих ненадлежащее КМП. Осуществлять подготовку аналитических отчетов, экспертных заключений, проектов решений по результатам внутренней и внешней экспертизы качества медицинской помощи и предоставлять данную информацию заведующему отделением ККМП. По результатам анализа проведенного внутреннего контроля качества подготавливать справку заведующему отделением ККМП с выводами и предложениями. Участвовать при необходимости в работе врачебной комиссии и врачебных подкомиссий. Взаимодействовать со страховыми медицинскими организациями, территориальным фондом обязательного медицинского страхования, исполнительными органами Фонда социального страхования Российской Федерации и другими медицинскими организациями по вопросам, относящимся к разделу качества оказания медицинской помощи.Осуществлять контроль за порядком направления пациентов, нуждающихся в оказании специализированной, высокотехнологичной медицинской помощи, в федеральные медицинские центры, специализированные медицинские лечебные учреждения за пределами автономного округа. Участвовать в разработке локальных нормативно-правовых актов, регламентов, инструктивных документов, регулирующих деятельность по экспертизе и контролю качества медицинской помощи.

Условия

1. Ежегодный отпуск 52 календарных дня, ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за работу с вредными условиями и (или) опасными условиями труда до 14 календарных дней;2. Оплачиваемый проезд один раз в два года к месту использования отпуска и обратно;3. Лицам, прибывшим на работу по приглашению выплачивается единовременное пособие в размере двух должностных окладов (ставок) и единовременное пособие на каждого прибывающего члена семьи в размере половины должностного оклада (ставки) работника, оплата стоимости проезда к месту работы и членов семьи в пределах территории Российской Федерации по фактическим расходам, предоставляется отпуск на обустройство 7 календарных дней;4. Молодым специалистам (до 30 лет) предоставляется единовременная выплата -100 тысяч рублей (по истечении трех месяцев со дня трудоустройства);5. Процентная надбавка за работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях выплачивается в размере 80% с момента трудоустройства;6. Возможно участие в программах льготного ипотечного кредитования, реализуемых кредитными организациями на территории МО г. Салехард.