СписокРабот
Вся Россия
    Все города

    Ведущий Growth-маркетолог / Growth Marketing Manager

    от 120 000 ₽
    Интайм Девелоп Россия
    Удаленная работа Постоянная занятость опыт от 6 лет
    Откликнуться на сайте работодателя

    Описание

    Локация: удалённая работа из Москвы
    Зарплата: от 120 000 ₽ на руки в месяц. Ориентир совокупного дохода — 150 000 ₽: фикс 100 000 ₽ + процент от результата.
    Компания
    Интайм Девелоп развивает проект «Экспертный круг» Николая Портнова, который помогает собственникам бизнеса и топ-менеджерам решать задачи роста, систематизации и масштабирования компаний.
    Что делать

    Разрабатывать Growth-стратегию для линейки образовательных и консалтинговых продуктов.
    Строить B2C-воронки от первого касания до продажи и находить точки потери конверсии.
    Собирать дерево метрик, рассчитывать CAC, CPL, CPA, LTV и ROMI/ROI.
    Исследовать аудиторию через JTBD и Customer Development, формировать и приоритизировать гипотезы.
    Запускать тесты каналов, офферов, креативов и посадочных страниц, масштабировать успешные связки и останавливать неэффективные.
    Работать с продажами, управлять маркетинговым бюджетом и подрядчиками, защищая инвестиции через данные.

    Требования

    От 2 лет опыта в Growth-, продуктовой или performance-маркетинге.
    От 1 года опыта в EdTech.
    Опыт вывода нового продукта, оффера или направления на рынок.
    Практическое понимание юнит-экономики и умение принимать решения на основе бизнес-метрик.
    Знание и практическое применение Growth Hacking, JTBD и Customer Development.
    Умение самостоятельно определять следующие шаги, быстро тестировать гипотезы и использовать AI-инструменты, включая ChatGPT и Claude.

    Хорошо, если есть

    Опыт продвижения образовательных или консалтинговых продуктов для предпринимателей, руководителей или premium-аудитории.
    Кейсы, в которых маркетинговые действия повлияли на конкретные бизнес-метрики.

    Культура и преимущества

    Полностью удалённый формат работы.
    Прямая работа с CEO без многоуровневой системы согласований.
    Возможность построить Growth-функцию с нуля и быстро тестировать собственные решения.
    Продукты с подтверждённой клиентской ценностью и предпринимательская аудитория.
    Испытательный срок — 1 месяц.
    Карьерный трек до руководителя Growth-направления по мере масштабирования компании.

    Источник: hirify · Опубликовано: 25.08.2026