Медицинская сестра

Описание

Профессионально-квалификационные требования, добросовестное исполнение должностных обязанностей.

Требования

Квотируемое рабочее местоспециалист по специальности "Сестринское дело", "Лечебное дело" на 0,5 ставки. Дисциплинированность , ответственность, пунктуальность

Обязанности

Осуществляет деятельность по охране и укреплению здоровья воспитанников, обеспечению благополучного санитарно-эпидемиологического режима, организации медицинской и оздоровительной работы. Контролирует санитарное состояние групп, помещений и территории детского дома. По назначению врача-педиатра организует мероприятия в рамках лечебно-профилактической и оздоровительной работы с воспитанниками. Оказывает доврачебную медицинскую помощь. Обеспечивает выполнение воспитанниками врачебных назначений (контроль приема лекарств). Осуществляет стерилизацию медицинских инструментов, перевязочных средств. Совместно с врачом-педиатром осуществляет контроль, за соблюдением режима дня в детском доме.Ведет медицинские карты, оформляет страховые медицинские полисы воспитанников. Ведет медицинскую документацию, ежемесячно совместно с врачом-педиатром рассматривает причины заболеваемости детей и вносит предложения по их устранению. Оформляет заказы на медицинские препараты, оформляет по ним отчетную документацию. Проводит санитарно-просветительную работу среди воспитанников и работников детского дома по укреплению здоровья и профилактике заболеваний, пропаганде здорового образа жизни. Проводит подготовку воспитанников к различного рода, исследованиям, процедурам, к амбулаторному приему врача. Ведет персональный учет, базу данных состояния здоровья воспитанников. Ведет медицинскую документацию. Осуществляет сбор и утилизацию медицинских отходов. Выполняет правила по охране труда и пожарной безопасности. Проводит санитарно-просветительскую работу среди работников детского дома, осуществляет контроль, за своевременным прохождением медицинских осмотров работниками детского дома.

Условия

Инвалиды Социальный пакет трудоустройство в соответствии с трудовым кодексом