Менеджер по подбору персонала/Рекрутер

Требования

Обязанности:

· Поиск и подбор персонала на вакансии любого уровня;

· Прямой и холодный поиск, отработка входящих откликов, самостоятельное закрытие вакансий;

· Составление профиля должности, размещение вакансии на работных сайтах

· Проведение телефонных интервью, очных и online собеседований

· Первичный отбор кандидатов, организация собеседования с заказчиком вакансии;

· Предоставление обратной связи кандидатам;

· Первичная адаптация новых сотрудников;

· Эффективное взаимодействие с руководителями подразделений по вопросам подбора для понимания потребностей и стратегии бизнеса;

· Выполнение отдельных поручений руководства;



Требования:

· Высшее и/или среднее специальное образование, желательно в сфере управления персоналом

· Стаж работы в данной должности от 3 лет, опыт работы одновременно с 5-7 вакансиями

· Уверенный пользователь ПК (MS Office)

· Исполнительность, трудолюбие, желание обучаться, нацеленность на результат



Условия:

· Офис в 5 минутах от метро Курская/Чкаловская

· Дружные коллектив и адекватное руководство;

· Трудоустройство в соответствии с Трудовым Кодексом Российской Федерации;

· График работы 5/2; 8.00-17.00 или 9.00-18.00, возможно оформление на 0,5 ставки

· З/п 80 000 руб. на руки