Сортировать:
- по релевантности
- по дате
- по зарплате
Выездной специалист связи
от
80 000 руб.
ТребованияЧто мы предлагаем: Доход состоит из оклада и ежемесячной премии по результатам работы; График работы 5/2 либо 2/2 с плавающими выходными; Оформление в штат с первого рабочего дня, расширенны...
01.11.2025
Выездной специалист связи
от
60 000 руб.
Требования
Что мы предлагаем: Доход от 60 000 , состоит из оклада и ежемесячной премии по результатам работы; График работы 2/2 и 5/2; Оформление в штат с первого рабочего дня, расширенный ...
01.11.2025
Выездной специалист связи
от
65 000 руб.
Описание
Что мы предлагаем:Доход , который состоит из оклада и ежемесячной премии за выполненные заявки по подключению абонентов;
График работы 5/2 (либо 2/2) с ...
13.10.2025
Выездной специалист связи
от
110 000 руб.
Описание
Что мы предлагаем:Доход , который состоит из оклада и ежемесячной премии за выполненные заявки по подключению абонентов;
График работы 5/2 (либо 2/2) с ...
13.10.2025
Выездной специалист связи
от
85 000 руб.
Описание
Что мы предлагаем:Доход , который состоит из оклада и ежемесячной премии за выполненные заявки по подключению абонентов;
График работы 5/2 (либо 2/2) с ...
13.10.2025
Выездной специалист связи
от
80 000 руб.
Описание
Что мы предлагаем:Доход , который состоит из оклада и ежемесячной премии за выполненные заявки по подключению абонентов;
График работы 5/2 (либо 2/2) с ...
13.10.2025
Выездной специалист связи
от
80 000 руб.
Описание
Что мы предлагаем:Доход , который состоит из оклада и ежемесячной премии за выполненные заявки по подключению абонентов;
График работы 5/2 (либо 2/2) с ...
13.10.2025
Выездной специалист связи
от
120 000 руб.
Описание
Что мы предлагаем:Доход , который состоит из оклада и ежемесячной премии за выполненные заявки по подключению абонентов;
График работы 5/2 (либо 2/2) с ...
13.10.2025
Выездной специалист связи
от
75 000 руб.
Описание
Что мы предлагаем:Доход до 80 000 Р, который состоит из оклада и ежемесячной премии за выполненные заявки по подключению абонентов;
График работы 4/2 (либо 4/ ...
29.09.2025