Сортировать:
- по релевантности
- по дате
- по зарплате
Начальник отдела кадров (КДП,ОТИЗ)
до
210 000 руб.
Описание Компания "Пакер Сервис"- Российская нефтесервисная компания , предоставляющая услуги в области повышения нефтегазоотдачи пластов, ремонта и освоения скважин, строительства скважин, ...
30.11.2025
Начальник отдела кадров
от
120 000 руб.
Описание Обязанности: Руководство отделом в подчинении 6 чел. Организация и контроль всех процессов функции кадрового администрирования, в т.ч. миграционный учет. Поиск и подбор персонала. ...
16.11.2025
Начальник отдела кадров
Описание Фармацевтическая компания "ИРВИН 2" в связи с расширением штата приглашает начальника отдела персонала Обязанности: Организация и контроль системы кадрового учета, отчетности. Оптимизация ...
18.11.2025
Начальник отдела кадров
от
100 000 руб.
Описание Управление работой по комплектованию кадрами в соответствии со спецификой предприятия. Организация разработки прогнозов текущей и перспективной потребности, установление контактов с учебными ...
24.11.2025
Начальник управления по работе с персоналом
Описание АО "Росхим" в периметре группы компаний формирует кадровый резерв на должность "Начальник управления по работе с персоналом" Обязанности: Контроль и организация: кадровый документооборот, ...
20.11.2025
Начальник отдела кадров
Описание Тебе предстоит: Контроль КДП в полном объеме по нескольким юридическим лицам с общей численностью более 2000 тыс. сотрудников; Лидирование и реализация HR-проектов по повышению операционной ...
05.11.2025
Директор по персоналу
от
150 000 руб.
Описание Обязанности: Руководство организацией устойчивого найма, адаптации, обучения и удержания персонала. Непосредственное участие в данных процессах. Взаимодействие с руководством компании и ...
01.12.2025
Ведущий специалист по кадрам
60 000 - 60 000 руб.
Описание Требования: Высшее образование (экономика, управление персоналом, ГМУ, юриспруденция) или среднее профессиональное образование и повышение квалификации "Специалист по кадрам". Опыт работы в ...
19.11.2025